正視「職能」 發掘特質及優勢

以Spencer&Spencer的職能冰山理論為基礎，搭配Holland六大職業類型，以及1111人力銀行的521類職務，萃取出九大工作型態所應具備的關鍵職能。

九大職能星，台灣職場第一指名職能測驗，百萬施測者肯定! 豐富且具代表性的常模，協助你剖析職場競爭力與理想職務的適配度。

探索職涯其實就像理解一幅抽象畫，不同的測驗工具就像各司其職的藝術評論家。 九大職能星則是透過「職能」的觀點，讓你瞭解自己具備什麼樣的能力、適合什麼樣的職務工作...

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人才九宮格（Talent 9-Box Grid）是一種常用於人力資源管理和人才發展的工具，可依據員工的績效（Performance）和潛力（Potential）分為九個不同的類別。104獨家研發將性格適合度與職能勝任度作為潛力指標，智能化識別人才落點，幫助企業制定人才選拔與發展策略，有效打造最佳團隊。

透過專業職能模型分析你的核心優勢，找出最適合你的工作角色與發展方向。 不靠星座、不靠運氣，只用你的思維方式與興趣傾向，帶你更認識自己，也讓企業找到最適任的人才！

六大興趣類型的典型職業,為基礎,結合台灣區職場現況與1111人力銀行的職務分類,發展並重新定義出9種以職能為主的工作型態,提供求職求才全方位的參考。