參考內容推薦

線上免費存證信函提供各式範例

提供各式存證信函範本及範例,協助大家寄發存證信函,撰寫存證信函,為自己爭取最多保障.

雇主違法時,勞工終止契約之存證信函

雇主違法時,勞工終止契約之存證信函主旨:茲依勞動基準法第14條第1項規定終止勞動契約,並依同法第17條規定,請貴公司於函至五日內,給付新台幣(下同)○○○元資遣費, ...

員工擅自離職,公司發函追追追20080327 存證信函 ...

存證信函必學範本 ※購買本書 作者: 林國泰 案例王甲原任職於李乙所開設之公司,其於任職期間曾填寫宣誓書,願在公司至少服務五年,詎料王甲服務未滿三年,即自行提出離職 ...

終止勞動契約

Q: 你好本人於6/5提出離職申請,離職日6/25,公司已受理我的離職,但發現公司有違反勞基法第14條第一項情形,故於6/12寄出存證信函終止勞動契約,此終止勞動契約是否有效?

被前公司積欠資遣費,你可以這麼做(含存證信函範例)

正式被資遣後,公司也沒有按照約定期限給付薪資、資遣費以及離職證明書,所以我向公司負責人正式提出說明,並且告知會採取法律相關途徑處理。

向雇主說再見-存證信函寫對了嗎?

案例一:小明發現雇主並沒有替他提繳上個月的6%新制勞工退休準備金,便以存證信函寫道「我要跟你終止契約」的字眼後寄給雇主,接著更向法院起訴請求雇主給付 ...

老闆不準離職,請問存證信函該怎麼寫?

我在飲料店上班 (自己開的那種,所以制度沒有很完全) 因為口頭告知老闆很多次都不准許離職 所以我要寄存證信函給他 (我工作超過三年,按照勞基法是30天前) 請問我該怎麼寫?

違法解雇存證信函內容範本

內容大綱 · 一、本人自民國○○年為台端之受僱人,於○○地○○廠擔任○○乙職,合先敘明。 · 二、緣本人於民國○○年○○月○○日遭受台端通知解雇,然本人任職期間認真負責,並無不能勝任工作 ...

關於存證信函,應該怎麼寄才好呢?

關於存證信函,應該怎麼寄才好呢? · 一、表明自身立場並給予對方壓力 · 二、主張自身的法律權利 · 三、保留事實證據 · 四、中斷法律時效 · 五、行使抗辯權 · 六、 ...

離職存證信函範例

提供各式存證信函範本及範例,協助大家寄發存證信函,撰寫存證信函,為自己爭取最多保障.,雇主違法時,勞工終止契約之存證信函主旨:茲依勞動基準法第14條第1項規定終止勞動契約,並依同法第17條規定,請貴公司於函至五日內,給付新台幣(下同)○○○元資遣費, ...,存證信函必學範本※購買本書作者:林國泰案例王甲原任職於李乙所開設之公司,其於任職期間曾填寫宣誓書,願在公司至少服務五年,詎料王甲服務未滿三年,即自行提出...