
年終試算
依照薪資比例發放:這是大多數公司採用的方式,企業會根據員工的月薪來計算年終獎金,通常發放1至2個月的薪資作為獎勵。這種方法能夠確保根據員工的薪酬級別進行合理的分配, ...,年終獎金計算懶人包》公司一定要發年終獎金嗎?何時發?領多少要扣稅?5大QA一次解析...
年終獎金怎樣計算?「常見2公式」一次看入帳金額對不上有原因
舉例來說,小康月薪為5萬元,且可以領到2個月年終獎金,但是他是在去年8月才到職,因此只能領到8至12月的年終獎金,若以月分計算就是(5/12)X$10,0000=4,1666,也 ...
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